中国国防报讯 冯航、记者王根成报道：“只有安置好退伍士兵，才能激励在伍士兵、鼓励应征青年。”近日，谈起退役士兵安置工作，河南省复员退伍军人安置领导小组办公室处长李军对记者说，退役士兵安置工作是一项政治任务，也是一项战斗力工程，河南省委、省政府采取刚性手段，把退役士兵安置工作纳入政府任期目标考核内容、纳入双拥模范城（县）考评体系，切实维护退役士兵安置政策的严肃性，确保符合政府安置工作条件的退役士兵安置到位。

河南是兵员大省，退役士兵安置任务重。近年来，河南省在国家相关政策基础上，先后出台《河南省退役士兵安置条例实施办法》《关于加强新形势下优抚安置工作的实施意见》等文件，建立科学规范的安置制度，形成“量化打分排名、综合成绩评定、按序自主选岗、全程接受监督”的操作流程。李军告诉记者，省民政部门每年主动协调人社、编办、国资委等部门，共同下达安置计划，根据省退伍办提供的退役士兵基本情况，对事业单位缺编情况进行梳理，选出待安置岗位。安置期间，全省推行“阳光操作”，将安置政策、安置对象、安置计划、安置方案、考核成绩、名次排序等全部公开，各级纪委、监察部门和社会媒体全程参与监督，确保公平公正。

为提高广大退役士兵的综合素质，省民政部门每年开展“定向式”“订单式”“定岗式”培训，每期开设20多种专业，退役士兵培训率达95%，培训合格率达93%，普遍实现结业即就业的目标。同时各地市结合市场需求，积极组织多种形式的退役士兵就业推介会、招聘会，为退役士兵就业创业拓宽渠道。

省委、省政府明确规定，把退役士兵安置工作纳入政府任期目标考核内容、纳入双拥模范城（县）考评体系，对拒不落实或变相拒绝的单位和领导给予处罚，不得参与双拥模范城（县）等荣誉评比。每年省民政厅组成督导组，对18个省辖市进行全面检查，并对个别单位以各种理由拒不接收退役士兵的问题，采取行政处罚、约谈领导等方式，强力推进安置落实。